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中国多地工厂引入机器人 就业压力加剧
【人民报消息】近日，广东、江苏、浙江等制造业地区，陆续有工厂车间引入机器人生产线，取代部分流水线、搬运和组装岗位。与此同时，中国青年失业率仍处高位，灵活就业人员规模扩大。受访人士认为，机器人进入工厂正在改变制造业用工结构，普通工人的就业机会越来越少，失业压力若继续扩大，可能引发社会冲突。
据自由亚洲电台报导，社交平台近日流传多段机器人在车间作业的视频。有视频显示，冲压机器人在生产线上快速作业，视频文字写道，原本需要数百名工人的车间，在引入机器人后只需少量人员看管。
机器人进厂取代人工
广东顺德五金电器加工厂老板表示，他引入的六轴机器人可以24小时不停工作：“你看这20台正干活的机器人，他们不需要工资，吃住，也不需要给他们交保险，24小时自己能干，产量还稳定，比招工人划算多了。”
广东一制造厂前管理人员伍志豪对自由亚洲电台说，在订单减少的情况下，很多企业倒闭，是因为难以承担庞大的人工支出。如今引进机器人，工厂就不用在停产期间给员工发工资。他说：“现在机器人还没有大规模普及，因为中国国进民退政策，大量订单外流，民营企业已经很难做了。有了机器人以后，没有裁员压力。原来请100个工人，现在用AI和机器人，可能请10个人就够了，那能省多少钱？现在很多企业被五险一金、社保、税费压得经营很艰难，机器人成了很多公司的救命稻草。”
官方推动智能制造
中共官方近年推动制造业自动化和智能制造。新华社旗下经济参考报曾报导，2025年人形机器人从“舞台上动起来”转向“工厂里用起来”，在汽车生产、家电制造、物流等场景中承担分拣物料、搬运料箱、安装零件等工作。报导还提到，美的洗衣机荆州工厂已有类人形机器人上岗超过半年。
另据澎湃新闻上月报导，上海在“开局起步‘十五五’”新闻发布会上提出，将全面实施“人工智慧+”行动，推动制造业智能化转型，聚焦集成电路、高端装备、汽车等重点产业，以10家样板企业为牵引，布局具身智能、工业智能体、工业语料和智算云平台，培育智能原生工厂。上海方面称，力争到“十五五”末，推动10万台人形机器人进工厂，规上工业企业智能体应用普及率超过80%。
广东企业界人士王先生说，工厂使用机器人后，部分岗位会被替代，失业问题也可能引发新的社会矛盾。他说：“机器人替代人工以后，会产生另外的社会问题。网上有人统计说，中国有几亿灵活就业人口，这很严重。你到全国各地街上走一走，看得很清楚，很多步行街门面关著，大白天、星期六星期天都是关门的，人没工作，走投无路时就好爆发群体性事件。”
灵活就业规模扩大
中国新就业形态研究中心一周前发布的《2025中国蓝领群体就业研究报告》测算，2025年中国灵活就业人员约2.8亿人，预计2026年将达3.2亿人，占城镇就业逾四成。
江苏制造业从业者朱先生对记者说，机器人进入生产线，是一场正在发生的科技变革，也是制造业发展的趋势。他认为，制造业工人减少后，消费也会受到影响：“江苏、浙江、广东本来就是改革开放以来的制造业重镇，这些年和国外打贸易战，很多订单外流，加上机器人的出现，工人数量减少，现在很多店因为没人消费停业、倒闭，机器人冲击服务业。”
路透社6月10日报导，中国企业在北京推动人工智慧应用的背景下，正通过较小规模、渐进式方式减少岗位，受影响行业包括科技、广告、影视制作等。报导提到，一些企业使用人工智慧工具替代部分工作，同时减少毕业生招聘。
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